logo_biale_kolor

„Równy dostęp do kariery”

 

HARMONOGRAMY:

Harmonogram Zadanie 1- IPD- GR 1

Harmonogram Zadanie 1- IPD- GR 4

Harmonogram Zadanie 1- IPD- GR2

Harmonogram Zadanie 1-IPD- GR 3

Harmonogram Zadanie 3- SZKOLENIE ZAWODOWE- GR 1

Harmonogram Zadanie 3- SZKOLENIE ZAWODOWE- GR 2

Harmonogram Zadanie 3- SZKOLENIE ZAWODOWE- GR 3

Centrum Edukacji i Zarządzania Korporacja „Romaniszyn” Sp. z o.o. wraz z Partnerem Projektu Fundacją INVENTIO zaprasza do udziału w projekcie „Równy dostęp do kariery” nr FELU.09.04-IP.02-0052/23 realizowanym na terenie województwa lubelskiego.
Projekt współfinansowany jest ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach programu: Fundusze Europejskie dla Lubelskiego 2021-2027.
Wsparcie udzielane z Europejskiego Funduszu Społecznego Plus. Program: FELU.00.00, Priorytet: FELU.09.00, Działanie: FELU.09.04
Wartość całkowita projektu: 1 034 286,00 zł
Wysokość wkładu z Funduszy Europejskich: 879 143,10 zł
Okres realizacji Projektu: od 01.01.2024 r. do 28.02.2025 r.

#FunduszeUE

 

Co oferujemy Uczestnikom Projektu?
Zadanie 1. Identyfikacja potrzeb i opracowanie / aktualizacja Indywidualnego Planu Działania
Zadanie 2. Indywidualne poradnictwo zawodowe dla 100 % Uczestników Projektu i poradnictwo psychologiczne dla 50 % Uczestników Projektu
Zadanie 3. Szkolenia zawodowe
Zadanie 4. Staż dla około 75% Uczestników Projektu
Zadanie 5. Indywidualne pośrednictwo pracy
Zadanie 6. Wsparcie dodatkowe – opieka nad dzieckiem lub członkiem lub członkiem rodziny potrzebującym wsparcia w codziennym funkcjonowaniu

Udział w projekcie jest całkowicie BEZPŁATNY

Zapewniamy między innymi: profesjonalną kadrę trenerską oraz wyposażone sale szkoleniowe w projektor multimedialny, komputery, tablice flipchart lub tablice suchościeralne oraz bezprzewodowy dostęp do Internetu.

Jak można zapisać się do udziału w Projekcie:
Aby wziąć udział w Projekcie należy wypełnić dokumenty zgłoszeniowe i dostarczyć je do biura Projektu osobiście, listownie lub mailem – ul. Turystyczna 36, 20-207 Lublin.
Informacja o terminach i miejscu rozpoczęcia wsparcia zostanie przekazana po zakończeniu rekrutacji i ogłoszona na stronie internetowej projektu.

Dodatkowe informacje udzielane są w biurze Projektu: ul. Turystyczna 36, 20-207 Lublin

+48 575-868-701 e-mail: m.lucka@romaniszyn.com.pl

CEL
Głównym celem proj. do 28.02.2025 r. jest doprowadzenie do zrównoważonego pod względem płci uczestnictwa w rynku pracy i zwiększenie możliwości zatrudnienia 54 [46kobiet/8mężczyzn] osób (od 18 roku życia), pozostających bez pracy (w szczególności kobiet, w tym bezrobotnych i biernych zawodowo), zamieszkujących w województwie lubelskim, w tym minimum 27 [23 kobiet/4mężczyzn] osób długotrwale bezrobotnych i minimum 6 [5kobiet/1mężczyzn] osób z niepełnosprawnościami.

Efekty
1. Liczba osób, które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu – 49 Uczestników/czek Projektu,
2. Liczba osób, które podniosły poziom wiedzy w zakresie równości kobiet i mężczyzn dzięki wsparciu w programie – 49 Uczestników/czek Projektu,
3. Liczba osób znajdujących się w lepszej sytuacji na rynku pracy po opuszczeniu programu – 20 Uczestników/czek Projektu,
4. Liczba osób poszukujących pracy po opuszczeniu programu – 6 Uczestników/czek Projektu,
5. Liczba osób pracujących, łącznie z prowadzącymi działalność na własny rachunek, po opuszczeniu programu – 20 Uczestników/czek Projektu.

Dla kogo
Projekt skierowany jest do 54 [46kobiet/8mężczyzn] osób (od 18 roku życia), pozostających bez pracy (w szczególności kobiet, w tym bezrobotnych i biernych zawodowo), zamieszkujących w województwie lubelskim, w tym min.27 [23 kobiet/4mężczyzn] osób długotrwale bezrobotnych i minimum 6 [5kobiet/1mężczyzn] osób z niepełnosprawnościami.

Dokumenty do pobrania:

Biuro-Projektu-dostępność

FORMULARZ REKRUTACYJNY Równy dostęp do kariery

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa Równy dostęp do kariery